domingo, 17 de octubre de 2010

TÉCNICAS E INSTRUMENTOS PARA LA EVALUACIÓN DE P.F.RR.HH


TÉCNICAS
INSTRUMENTOS

Observación sistemática
Ø  Ficha de observación individual y grupal.
Ø  Registro anecdotario.
Ø  Lista de cotejo.
Ø  Escala de actitudes.
Situaciones orales de evaluación
Ø  Ficha de evaluación de exposición.
Ø  Ficha de intervenciones orales.


Ejercicios prácticos
Ø  Mapa conceptual
Ø  Mapa mental.
Ø  Mapa concéntricos
Ø  Análisis de casos
Ø  Proyectos
Ø  Diario
Ø  Cuadros comparativos



Pruebas escritas
Ø  Pruebas de desarrollo
-          Examen temático
-          Ejercicio interpretativo.
Ø  Pruebas objetivas:
- De respuesta alternativa
- De correspondencia.
- De selección múltiple.
- De ordenamiento.
Ø  Ficha metacognitiva.
        - Ficha de autoevaluación y coevaluación.

Análisis de tareas
Ø  Ficha de evaluación de fólder o cuaderno.
Ø  Ficha de evaluación de trabajos grupales.
Ø  Guías de trabajo.
Ø  Informes escritos
Ø  Material elaborado (visual o audiovisual)

         Lic. Rodrigo T. Ramírez Peña

TECNICAS
INSTRUMENTOS
Autoinformes
Informe personal
Mapa Mental
Esquema de Mapa Mental
Pruebas Psicológicas
Test
Ensayos
Ensayo
Completamiento de frases
Frases
Encuesta
Cuestionarios
Inventarios
Inventarios
Percepciones
Escala de percepción
Observación
Registro de Observación
Entrevista
Guía de entrevista
Estudio de Casos
Casos
Lista de Cotejo
Lista de Cotejo
Lista de Verificación
Lista de Afirmaciones

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